Presentación anual de Memorias de Centros Especiales de Empleo (CEE)

Documentos que debes aportar junto a la solicitud:

1. Tipo de Solicitud: Memoria Anual - Bloque I y II:
   1. Plantilla del CEE de la CM a fecha 31 de diciembre.
   2. Plantilla del CEE de la CM a fecha 31 de diciembre (por meses).
   3. Medidas alternativas aprobadas en cualquier CCAA o por el SEPE.
   4. Responsabilidad Social.
   5. Enclaves laborales y tránsito a la empresa ordinaria.
   6. Profesionales que prestan los servicios de ajuste personal y social (Anexo A).
   7. Profesionales que hacen labores de seguimiento y/o apoyo a los trabajadores en otros centros de trabajo (Anexo B).
   8. Intervención de los SAPS en el ámbito laboral y social (Anexo C1).
   9. Intervención de los SAPS en el ámbito personal y familiar (Anexo C2).
   10. Promoción laboral dentro del Centro Especial de Empleo (Anexo D).
   11. Certificado de estar al corriente de las obligaciones en la Seguridad Social, en el que se reflejen todos los Códigos de Cuenta de Cotización (principal y asociados).
   12. Informe de Vida Laboral de cada uno de los Códigos de Cuenta de Cotización del Centro Especial de Empleo correspondiente al periodo 1 de enero a 31 de diciembre del año inmediatamente anterior a la presentación de la memoria.
   13. Declaración responsable sobre la elaboración, implantación y aplicación de un plan de prevención de riesgos laborales de conformidad con lo establecido en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales, y demás normativa aplicable en la materia, en los centros de trabajo de la Comunidad de Madrid donde presten servicios los trabajadores del CEE.
   14. Certificado tributario del IAE donde se acredite estar dado de alta, fecha y actividad (modelo 01 o modelo 840) o certificado de situación en el censo de actividades económicas de la AEAT.
2. Tipo de Solicitud: Memoria Anual - Bloque III:
   
   1. Para todos los CEE:
      1. Cuentas anuales correspondientes al ejercicio inmediatamente anterior con justificante de presentación en el Registro correspondiente según la naturaleza jurídica del titular.
      2. Declaración o liquidación del impuesto de sociedades. Modelo 200.
   2. Para CEE que formen parte de un grupo empresarial:
      
      1. Cuentas consolidadas del Grupo.
      2. Cuentas anuales individuales del Centro Especial de Empleo.
   3. Para entidades obligadas por el texto refundido de la Ley de Sociedades de Capital:
      
      1. Cuentas anuales auditadas.
   4. Para CEE de iniciativa social:
      
      1. Declaración responsable por la que se acredite la reinversión íntegra de sus beneficios.
      2. Acta de la Junta General (de socios o accionistas) en la que se acuerde la aplicación de los beneficios.

Documentos que podemos consultar si no te opones. Si te opones debes aportarlos:

1. DNI o NIE del representante o titular si es persona física.
2. Documento de identificación fiscal en caso de ser persona jurídica.

Recuerda que eres responsable de la veracidad de los datos y documentos presentados.