1. Podrán participar en este procedimiento los funcionarios que, en la fecha de entrada en vigor de la presente convocatoria, se encuentren en servicio activo o quieran reingresar a dicha situación, con arreglo, en este caso, a lo dispuesto en la normativa vigente. Podrán, asimismo, participar los funcionarios que, en la misma fecha, se encuentren en situación de servicios especiales.
2. Los funcionarios en situación de excedencia voluntaria por interés particular o por agrupación familiar podrán participar si llevan más de dos años en dicha situación en la fecha de entrada en vigor de la convocatoria, indicando expresamente en la solicitud que desean reingresar al servicio activo.
3. Los funcionarios procedentes de la situación de suspenso deberán haber cumplido el período de suspensión.
Los requisitos y condiciones de participación expresados en el presente apartado han de poseerse en la fecha de entrada en vigor de la presente convocatoria y mantenerse hasta la resolución del procedimiento.
* Méritos:
- Subsec. Gestión de Personal Laboral II (nº de puesto: 5272):
- Conocimientos del nuevo convenio colectivo de la Comunidad de Madrid: 2 puntos.
- Experiencia en contratación de personal laboral a través de Sirius: 1,5 puntos.
- Experiencia en tramitación como gestor de expedientes de modificación de RPT y plantilla presupuestaria a través del Sirius: 1,5 puntos.
- Experiencia en elaboración de memorias económicas y tramitación de incidencias de nómina de personal laboral de la Comunidad de Madrid: 2 puntos.
- Experiencia en Atlantix: 1 punto.
- Subsec. Tramitación Administrativa II (nº de puesto: 47581):
- Conocimiento de las aplicaciones Lexnet e Infolex: 3 puntos.
- Experiencia en apoyo a la tramitación de expedientes procesales: 2 puntos.
- Experiencia en la coordinación de equipos: 1 punto.
- Experiencia y conocimiento del programa E-reg: 1 punto.
- Experiencia en búsqueda y ordenación de documentación: 1 punto.
- Neg. Gestión Administrativa (nº de puesto: 64733):
- Experiencia en apoyo gestión presupuestaria: 1,5 puntos.
- Experiencia en apoyo gestión de convenios y subvenciones: 1,5 puntos.
- Experiencia en Drupal: 2 puntos.
- Experiencia en atención al público y usuarios de servicios: 1 punto.
- Conocimientos de inglés: 1 punto.
- Conocimiento y experiencia en el paquete ofimatico de la Comunidad de Madrid (Word, Excel y powerpoint): 1 punto.